NAOニュースレター
NAO News letter August 25, 2006
新会社法・・・平成18年5月1日施行
有限会社の廃止
新会社法では有限会社はなくなります。このため、今後は新しく有限会社をつくることはできなくなります。
新会社法施行前につくられた有限会社は、今後下記の�，鉢△料�択があります。
�，修里泙淪�限会社とする（特例有限会社）
・有限会社の商号をそのまま使用できることから名称変更などの費用や手間がかかりません。
・役員の任期なし、決算公告の義務なしといった有限会社特有の制度が継続できます。
��株式会社へ変更する
・株主総会を開き、「有限会社」から「株式会社」への商号変更の決議。承認後、定款の変更。
・「有限会社」の解散登記、「株式会社」への設立登記。登記申請ｺｽﾄが発生します。
・有限会社特有の制度が不適用になるため、役員の任期及び決算公告の義務が発生します。
Corporate law revision - effective from May 1,2006
Abolishment of Yugen Kaisha(YK)
A Yugen Kaisha(YK) is abolished in the new corporate law. Therefore, a Yugen Kaisha (YK) cannot be newly established. Yugen Kaisha(YK), which was established before the effective of new corporate law, can either choose �� or ��.
�� Continue Yugen Kaisha(YK)-Exceptional YK(Tokurei Yugen Kaisha)
・The trade name of a Yugen Kaisha(YK) can be used as is.
・Special treatment applied to Yugen Kaisha(YK),such as no limit to the term of director's, no obligation of public notice of statements of accounts, can be continued.
�� Change to Kabushiki Kaisha(KK)
・General Meeting of Shareholders should be held for resolution of change of corporate name, from "Yugen Kaisha(YK)" to "Kabushiki Kaisha(KK)". After the approval, articles of incorporation should be changed.
・The registration fee to register dissolution of "Yugen Kaisa(YK)" and incorporation of "Kabushiki Kaisha(KK)", will incur.
・Since special treatment to Yugen Kaisha(YK) cannot be applied, term of director's and obligation of public notice of statements of accounts will be generated.
有限会社の廃止
新会社法では有限会社はなくなります。このため、今後は新しく有限会社をつくることはできなくなります。
新会社法施行前につくられた有限会社は、今後下記の�，鉢△料�択があります。
�，修里泙淪�限会社とする（特例有限会社）
・有限会社の商号をそのまま使用できることから名称変更などの費用や手間がかかりません。
・役員の任期なし、決算公告の義務なしといった有限会社特有の制度が継続できます。
��株式会社へ変更する
・株主総会を開き、「有限会社」から「株式会社」への商号変更の決議。承認後、定款の変更。
・「有限会社」の解散登記、「株式会社」への設立登記。登記申請ｺｽﾄが発生します。
・有限会社特有の制度が不適用になるため、役員の任期及び決算公告の義務が発生します。
Corporate law revision - effective from May 1,2006
Abolishment of Yugen Kaisha(YK)
A Yugen Kaisha(YK) is abolished in the new corporate law. Therefore, a Yugen Kaisha (YK) cannot be newly established. Yugen Kaisha(YK), which was established before the effective of new corporate law, can either choose �� or ��.
�� Continue Yugen Kaisha(YK)-Exceptional YK(Tokurei Yugen Kaisha)
・The trade name of a Yugen Kaisha(YK) can be used as is.
・Special treatment applied to Yugen Kaisha(YK),such as no limit to the term of director's, no obligation of public notice of statements of accounts, can be continued.
�� Change to Kabushiki Kaisha(KK)
・General Meeting of Shareholders should be held for resolution of change of corporate name, from "Yugen Kaisha(YK)" to "Kabushiki Kaisha(KK)". After the approval, articles of incorporation should be changed.
・The registration fee to register dissolution of "Yugen Kaisa(YK)" and incorporation of "Kabushiki Kaisha(KK)", will incur.
・Since special treatment to Yugen Kaisha(YK) cannot be applied, term of director's and obligation of public notice of statements of accounts will be generated.
テーマ:会計・税務 / 税理士 - ジャンル:ビジネス
NAO News letter August 8, 2006
新会社法-平成１８年５月１日施行 No．２
会社の機関設計が変わります。
改正前
株主総会＋取締役会(３人以上）＋監査役（１人以上）
↓
改正後（株式譲渡制限会社*の場合）
株主総会＋取締役（１人以上）
株主総会＋監査役（１人以上）
株主総会＋取締役会（３人以上）＋監査役か会計参与（１人以上）
などの機関設計が選択できます。
*株式譲渡制限会社(非公開会社）･･･すべての株式に譲渡制限規定がある会社。定款に「当会社の株式を譲渡するには、会社の承認を得なければならない」という規定を設けている。株式譲渡制限会社には取締役会を置かなくてよいというメリットがあります。
Corporate law revision - effective from May 1, 2006 No.2
According to the corporate law revision, corporate organizational structure was changed.
[before revision]
General Meeting of Shareholders
+
Board of Directors (three people or more)
+
Statutory Auditors (one people or more)
[after revision] Company with restriction of transfer of shares* have the options like followings.
A. General Meeting of Shareholders + Director (one people or more)
B. General Meeting of Shareholders + Statutory Auditors (one people or more)
C. General Meeting of Shareholders + Board of Directors (three people or more) + Statutory Auditors or Kaikei Sanyo (Accounting Advisor) (one people or more)
*Company with retriction of transfer of shares (closely-held corporation) Company which has transfer limitation for all stocks. (Regulations "Transfer of shares of the Company shall be subject to approval by the Board of Directors" have been installed in the articles of incorporation.) One of the advantages for the cly-held corporation is that they may not need to set up the Board of
会社の機関設計が変わります。
改正前
株主総会＋取締役会(３人以上）＋監査役（１人以上）
↓
改正後（株式譲渡制限会社*の場合）
株主総会＋取締役（１人以上）
株主総会＋監査役（１人以上）
株主総会＋取締役会（３人以上）＋監査役か会計参与（１人以上）
などの機関設計が選択できます。
*株式譲渡制限会社(非公開会社）･･･すべての株式に譲渡制限規定がある会社。定款に「当会社の株式を譲渡するには、会社の承認を得なければならない」という規定を設けている。株式譲渡制限会社には取締役会を置かなくてよいというメリットがあります。
Corporate law revision - effective from May 1, 2006 No.2
According to the corporate law revision, corporate organizational structure was changed.
[before revision]
General Meeting of Shareholders
+
Board of Directors (three people or more)
+
Statutory Auditors (one people or more)
[after revision] Company with restriction of transfer of shares* have the options like followings.
A. General Meeting of Shareholders + Director (one people or more)
B. General Meeting of Shareholders + Statutory Auditors (one people or more)
C. General Meeting of Shareholders + Board of Directors (three people or more) + Statutory Auditors or Kaikei Sanyo (Accounting Advisor) (one people or more)
*Company with retriction of transfer of shares (closely-held corporation) Company which has transfer limitation for all stocks. (Regulations "Transfer of shares of the Company shall be subject to approval by the Board of Directors" have been installed in the articles of incorporation.) One of the advantages for the cly-held corporation is that they may not need to set up the Board of
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NAO News letter June 13, 2006
新会社法 No.1
会社法の改正により、
●取締役の数が最低３人から、１人とできるようになりました。
●取締役の任期を２年から最長１０年まで延長することができるようになりました。
･株式会社には、１人以上の取締役を置けば足りることになります。ただし、取締役会設置会社においては、取締役は３人以上でなければならないとされています。
・株式の譲渡制限に関する定めを設けている株式会社については、定款で定めることにより最長１０年まで伸ばすことができるようになります。また、監査役の任期は、原則として４年となりますが、株式の譲渡制限に関する定めを設けいている株式会社については、定款で定めることにより最長１０年まで伸ばすことができるようになります。
･会社法の施行は平成１８年５月１日からとなります。
Corporate Law Revision No.1
According to the corporate law revision,
●Minimum required number of director is reduced to 1 person
●Required term or director can be extended from current 2 to 10 years
- Only one director will be required for KK from the current 3 directors system. However, 3 or more directors are required in case the company establishes a director committee.
- For company with restriction of transfer of shares, the term of director can be extended up to 10 years from the principle 2-year term. For term of auditors, it can also be extended to 10years from the principle 4-year term.
- The law will be effective from May 1, 2006.
会社法の改正により、
●取締役の数が最低３人から、１人とできるようになりました。
●取締役の任期を２年から最長１０年まで延長することができるようになりました。
･株式会社には、１人以上の取締役を置けば足りることになります。ただし、取締役会設置会社においては、取締役は３人以上でなければならないとされています。
・株式の譲渡制限に関する定めを設けている株式会社については、定款で定めることにより最長１０年まで伸ばすことができるようになります。また、監査役の任期は、原則として４年となりますが、株式の譲渡制限に関する定めを設けいている株式会社については、定款で定めることにより最長１０年まで伸ばすことができるようになります。
･会社法の施行は平成１８年５月１日からとなります。
Corporate Law Revision No.1
According to the corporate law revision,
●Minimum required number of director is reduced to 1 person
●Required term or director can be extended from current 2 to 10 years
- Only one director will be required for KK from the current 3 directors system. However, 3 or more directors are required in case the company establishes a director committee.
- For company with restriction of transfer of shares, the term of director can be extended up to 10 years from the principle 2-year term. For term of auditors, it can also be extended to 10years from the principle 4-year term.
- The law will be effective from May 1, 2006.
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